Isabel de Clercq

Krijg jij het ook op je heupen van al die wollige praat van keynote speakers die jou van op het podium komen vertellen hoe het moet op het werk? Word je zenuwachtig van de prietpraat van politici en de doemdenkerij van psychiaters die garen spinnen bij zoveel mogelijk werk-ongeluk?

Wat dacht je van:

?‍♀️De 4-daagse werkweek lost alle problemen op.

?‍♀️Volg je passie en je moet nooit meer werken.

?‍♀️Meer focus? Laat je niet afleiden door rondspringende konijnen.

?‍♀️Ik ben een blauwe introverte INFP.

?‍♀️Aan de koffiemachine wordt niet gekletst maar geïnnoveerd.

?‍♀️Feedback is een geschenk.

?‍♀️Als vrouw heb ik écht meer tijd nodig voor mezelf.

Isabel De Clercq vind dat het hoog tijd is voor wat tegengas. Wat realiteitszin ook. En ze deelt graag haar gedacht in een nieuwe keynote. Een keynote waarbij ze speelt met verschillende registers.

Want ja, Isabel uit Vlaanderen brengt je graag aan het lachen. Met al die holle frases die nu welig tieren op LinkedIn en op de werkvloer.

Maar tegelijk is ze bloedserieus. Ze brengt je graag inzichten die je een eerlijke blik geven op werk, het kantoor en samen werken met mensen. Genuanceerde inzichten, die misschien niet altijd fijn zijn om te horen.

Na deze keynote laat je je niet meer vangen door holle frases en makkelijke recepten. Maar heb je goesting om aan de slag te gaan met 7 frisse perspectieven: verhelderende concepten die je helpen in je zoektocht naar een gezonde en duurzame relatie met je werk. 

Waarom hebben zoveel professionals het drukker dan ooit, terwijl ze steeds minder toekomen aan hun belangrijkste werk? In deze keynote legt Isabel De Clercq bloot waarom klassieke adviezen over focus vaak tekortschieten. Het probleem zit niet alleen in ons brein, onze discipline of onze smartphone. Het zit ook in de manier waarop we samenwerken.

Op basis van haar nieuwe boek Het Focusmanifest onthult Isabel tien krachten die onze aandacht ongemerkt versnipperen. Van vergadercultuur en permanente bereikbaarheid tot de verheerlijking van drukte en de reflex om altijd onmiddellijk te reageren. Met humor, wetenschappelijke inzichten en herkenbare praktijkvoorbeelden laat ze zien hoe deze mechanismen ons weghouden van wat echt waarde toevoegt.

De keynote biedt niet alleen nieuwe inzichten, maar ook een ander perspectief op werk, tijd en productiviteit. Deelnemers vertrekken met concrete ideeën om opnieuw ruimte te creëren voor focus, waardecreatie en werkplezier.