Jitske Kramer als spreker inhuren

Jitske Kramer als spreker inhuren

Corporate antropoloog, spreker, ondernemer, facilitator

Verschillen maken de mens”

Biografie

Drs. Jitske Kramer (1973) is corporate antropoloog, spreker, ondernemer, facilitator, oprichter en eigenaar van HumanDimensions. Auteur van Normaal is anders, Deep
Democracy - de wijsheid van de minderheid, Wow! Wat een verschil, en co-auteur van
De Corporate Tribe (managementboek van het jaar 2016).

Jitske reist de wereld rond op zoek naar manieren om sterke tribes te bouwen en
onderlinge relaties te verstevigen. Maakt organisaties graag inclusief en safe for diversity. Expert op het gebied van diversiteit, inclusie, internationaal samenwerken en organisatiecultuur. Haar motto: “Verschillen maken de mens”. We weten dat iedereen anders is. En wat twee mensen nodig hebben om goed samen te werken is vergelijkbaar met wat twee teams, afdelingen, organisaties nodig hebben om samen te werken. Het is haar ambitie om de dynamiek van verschillen beter te stroomlijnen en benutten, zodat de slagkracht en de resultaten van individuen en groepen verbetert (en de wereld gewoon een beetje mooier wordt).

Wat anderen zeggen: “Jitske Kramer is een van de beste sprekers van Nederland.
Verbindend, heeft humor, is onbevangen en energiek. Ze prikkelt je om stevig te
nadenken en je stem te laten horen. Met flair en met lef zoekt ze de diepgang op. Op
zoek naar verrassende nieuw inzichten en praktische toepasbaarheid. Verbindend en
daadkrachtig.”

Volledige omschrijving

Profiel

Vakgebied

Corporate Antropologie, Deep Democracy (inclusieve besluitvorming, zelfsturing, agile) Diversiteit, inclusie, organisatiecultuur, cultuurverandering

Talen

Nederlands, Engels

Tarief

Op aanvraag

In te huren als

Spreker Presentator Dagvoorzitter Performer Panellid

Onderwerpen

Ondernemen Leiderschap Duurzaamheid & Sociaal Ondernemerschap Motivatie & Inspiratie

Interview

Wat was je eerste baantje?

Het pannenkoekenschip in Groningen. Als serveerster. Sjouwen met borden, kletsen met mensen en stroop van tafels poetsen.

Wat is je hoogtepunt in je carriere?

HET hoogtepunt moet natuurlijk nog komen... en tot nu toe zijn er al vele hoogtepunten voorbij gekomen. Toen ik achterop een brommer de heuvels van Uganda opglibberde om een kindertheatergroep te bezoeken… toen ik mijn eerste training gaf, in Zweden, aan een internationale groep managers… toen ik besloot voor mezelf te gaan werken en mijn eerste echte boek in handen had… toen ik in Indiase fabrieken antropologisch veldwerk liep te doen in het kader van een leiderschapsprogramma… toen ik in 2016 de prijs ‘managementboek van het jaar’ in ontvangst mocht nemen voor het co-auteurschap van De Corporate Tribe… toen ik gevraagd werd om Simon Sinek in te leiden…. toen ik met Typhoon een 3 uur durende masterclass mocht geven in een volle schouwburg… toen ik vanochtend met een verse bak koffie de eerste letters op paper zette voor mijn nieuwe boek…

Hoe ziet je vakgebied eruit over 10 jaar?

Menselijk. Antropologie gaat over hoe mensen samen culturen vormen. En hoe culturen mensen vormen. Met de centrale vraag: wat betekent het om mensen te zijn? Ik denk dat we over 10 jaar nog steeds en steeds weer naar nieuwe antwoorden zullen zoeken.

Voor wie heb je grote bewondering?

Voor iedereen die vragen blijft stellen bij de status quo en zijn of haar nek durft uit te steken als de antwoorden niet bevallen. Dit kunnen grote wereldse leiders zijn, maar ook de buurvrouw die aan de supermarkt bedrijfsleider vraagt een bepaald product in de schappen op te nemen omdat ze dat zo mist.

Wat weet niemand van je?

Dat weet ik zelf ook niet.

Twitter

  • @jitskekramer Nou nou. Ik ga het druk krijgen in de verplichte bijlesgroep #inclusie Wat een drama. https://t.co/TCcEUwAOOC
  • @jitskekramer Eerst moest ik lachen. Maar Dijkhoff zei het écht. Ook na 2 keer terugluisteren. Bijles #inclusie nodig! En snel… https://t.co/BgGm8Y2oUO
  • @jitskekramer Hoe krijg je het voor elkaar @vvd Met een pleidooi voor ‘onze Nederlandse vrije waarden’ oproepen tot intolerantie,… https://t.co/jlpcrpH34j
  • @jitskekramer Yes! #toprecensie #buildingtribes https://t.co/UyCnrOgdMg
  • @jitskekramer RT @JustinvanLopik : Recensie door @romanista - Building Tribes - 'Een mooie reisgids zonder kaarten' - https://t.co/FQklxjxMlI - @danielleb

Boeken

De corporate tribe

Managementboek van het Jaar 2016! 'Niets heeft mij als schrijver en jo...

Bestel

Deep democracy

Herken je dat? Dat mensen 'ja' zeggen en 'nee' doen? Dat een democrati...

Bestel